Ofertas de empleo

La Parroquia San Patricio y la Escuela Católica Arzobispo Bergan están aceptando solicitudes para los siguientes puestos...


Custodio católico de Bergan

Aspectos destacados del puesto/calificaciones

● Diploma de escuela secundaria o GED o cualquier combinación equivalente de experiencia y educación

que proporciona los conocimientos, habilidades y capacidades adecuadas

● Algunos conocimientos de los materiales, métodos, equipos y procedimientos utilizados en la limpieza.

operaciones

● Capacidad para operar aspiradoras, pulidoras y otros equipos de limpieza.

● Capacidad para realizar reparaciones y ajustes menores en los accesorios y equipos del edificio.

● Capacidad para comprender y seguir instrucciones orales y escritas y para leer, comprender y

Siga los manuales y materiales de instrucciones para limpiar y mantener el equipo.

● Capacidad para trabajar eficazmente con profesores, personal, estudiantes y compañeros de trabajo.

● Capacidad para realizar trabajos manuales pesados

● Capacidad para levantar y transportar aproximadamente 55 libras

● Realizar trabajos relacionados según sea necesario

● Debe pasar una verificación de antecedentes y obtener la certificación de entorno seguro.

● Levantamiento: 55 libras desde el piso hasta la cintura y 30 libras desde la cintura hasta el hombro, # máximo

● Transporte: 1-100 pies

● Especificar (tareas de destreza manual): Capacidad para utilizar todas las herramientas y equipos de limpieza (es decir,

aspiradora, pulidora, etc.)

Beneficios

● Disponible a tiempo parcial o completo

● $15-18 por hora dependiendo de la experiencia

● El puesto a tiempo completo incluye

○ Se ofrecen licencias pagas por enfermedad, vacaciones, duelo, cívicas y personales.

○ Descuento para personal en matrícula

○ Elegible para otros beneficios, incluidos seguro de la vista, seguro de vida y gastos flexibles.

Cuentas, seguro de incapacidad a corto plazo, seguro de accidentes y más

● Toda compensación y beneficios están sujetos al manual del empleado y a la política de la junta.

que determinan las tarifas y la elegibilidad

Responsabilidades

● FUNCIONES ESENCIALES: Las funciones esenciales del puesto de cada empleado incluyen (1)

asistencia regular y confiable en persona al trabajo; (2) la capacidad de realizar el trabajo

tareas identificadas y poseer y utilizar los conocimientos, habilidades y capacidades identificados para

realizar las actividades laborales identificadas; y (3) la capacidad para realizar las actividades físicas

Requisitos en su descripción de trabajo específica

● El trabajo incluye la responsabilidad de limpiar y realizar tareas de mantenimiento menores en un

Edificio de escuela primaria asignado e instalaciones y terrenos asociados

● Los empleados de esta clase desempeñan las responsabilidades asignadas de forma independiente siguiendo

Rutinas establecidas; sin embargo, se reciben instrucciones específicas sobre trabajos inusuales.

● El trabajo también implica mover o levantar con frecuencia muebles y equipos pesados.

● Se inspecciona el trabajo en proceso o al finalizar para verificar el cumplimiento de las instrucciones y el trabajo.

Normas

● Barrer, aspirar, encerar, trapear y pulir pisos, además de quitar el polvo y limpiar oficinas, aulas,

Cafetería, gimnasio y otras salas.

● Recoger y retirar la basura

● Lavar paredes y ventanas

● Limpiar los baños y reponer los suministros; destapar lavabos e inodoros e informar la necesidad de más

reparaciones mayores

● Realizar mantenimiento menor en el edificio, cambiar bombillas, tubos y balastos; reparar

armarios, puertas, ventanas y accesorios; pintar el interior y el exterior del edificio

● Mover muebles y equipos, montar aulas y gimnasios, y desmontar y almacenar.

equipo

● Mantener los terrenos del edificio; quitar la nieve y el hielo de los pasillos, limpiar las hojas y la basura.

de los terrenos y cortar y podar el césped

● Desbloquear y bloquear edificios de acuerdo con políticas y cronogramas establecidos

● Revisar y reemplazar filtros, y puede monitorear y ajustar equipos de calefacción y ventilación.

● Recoger y entregar suministros según sea necesario.


Envíe su currículum por correo electrónico a Nichole Owsley a nichole.owsley@berganknights.org o llame al 402-721-6611 x204 para obtener más información.

Enviar currículum por correo electrónico
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